三界肯德基楼面经理招聘
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更新：2026-10-25
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工作内容 工作内容与发展息息相关 1、楼面经理：前2个月餐厅工作站轮岗，包括大堂，前台，后厨，汉堡区，薯条区；后4个月学习值班管理，推动餐厅营运标准执行；最后6个月学习采购订货。 3、副经理：学习排班、新产品促销营销等。 4、资深副经理：学习财务管理，人力资源管理，带训新人。 5、餐厅经理：全权经营一家餐厅，以及公关品牌和商圈等方面管理。 6、区经理（负责7-10家店） 副经理及以上职级均为100%内部晋升，无空降。 任职要求 1、大专及以上学历，欢迎2024届应届生； 2、热情开朗，善于与人沟通； 3、适应倒班和高效的工作环境； 4、乐于从事连锁餐饮零售业； 5、不限经验，若您在零售餐饮行业有工作经历更佳（肯德基、必胜客、星巴克、麦当劳、沃尔玛、乐购等零售或连锁超市） 三、工作时间 灵活弹性，倒班轮休，每月工作时间185~202小时，每天8~9小时。 根据餐厅的营业形态不同，倒班时间也不相同。 四、薪资福利 1、杭州楼面经理综合月薪约4500～6000元/月，额外还有季度奖金1000~1500元/季度。 2、五险：工伤保险、医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险； 3、入职即有5个工作日的全薪年假，最高20天。
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