法务主管/经理
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一、岗位职责 1、负责对公司的合同和其他法律文件进行审查，负责为公司制作各类合同范本，对非公司范本合同进行法律审查，提出法律意见，参与相关部门对合同的谈判和起草工作。 2、负责对公司员工进行法律培训，提供法律咨询，收集法律、法规信息，进行及时通报。 3、负责进行法律监督、督促公司各部门人员依法进行经营管理，公司任何人的任何损害公司利益的行为进行监督、公开和跟进处理。 4、参与公司的诉讼工作，做好诉讼前的准备工作和案件执行、材料归档工作，与律师和法官建立良好的业务沟通关系。 5、参与涉及法律事务事项的谈判工作。 6、参与公司的其他法律事务工作。 7、完成上级领导交办的其他各项临时性工作。 二、任职资格： 1. 教育背景： 法学本科以上学历，通过法律职业资格考试。 2. 工作/专业经验： 五年以上企业或者企业相关的法务工作经验 3. 培训经历： 受过经济法、合同法等涉企业法律及文书写作方面的专项培训 4. 技能技巧： （1）精通公司法、合同法、知识产权法等相关企业法律事务； （2）熟悉公司内部日常的法务工作流程； （3）精通各类公文写作，熟练操作各类办公软件； （4）具有较强的判断能力、沟通协调能力、分析能力、和语言表达能力。 三、福利待遇 1、工作环境优越，入职即缴纳社保、公积金，工资发放及时； 2、公司执行双休制，员工可享受法定节假日，年休假； 3、员工人文关怀：节假日福利、不定期员工团建活动等齐全；
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